大河網(wǎng)訊 河南將“創(chuàng)新驅(qū)動、科教興省、人才強(qiáng)省”戰(zhàn)略作為“十大戰(zhàn)略”之首，在加快我省創(chuàng)新體系建設(shè)進(jìn)程中，省實(shí)驗(yàn)室發(fā)揮著非常重要的科技創(chuàng)新引領(lǐng)作用。

1月27日上午，在省政協(xié)十三屆二次會議“委員通道”上，省政協(xié)委員米立偉亮相發(fā)言。作為堯山實(shí)驗(yàn)室的負(fù)責(zé)人，他對如何進(jìn)一步提升省實(shí)驗(yàn)室效能提出了建議。

創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)室管理、科研機(jī)制

當(dāng)今時代，科技創(chuàng)新已成為推動經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的第一動力。省委、省政府用“華山一條路”來形容創(chuàng)新作用之大，強(qiáng)調(diào)“舍此別無他途”。截至目前，河南省已經(jīng)組建了16家省實(shí)驗(yàn)室。

去年10月，堯山實(shí)驗(yàn)室成功獲批，這是新材料領(lǐng)域的省實(shí)驗(yàn)室。堯山實(shí)驗(yàn)室主要圍繞尼龍新材料、陶瓷基復(fù)合材料和第三代半導(dǎo)體材料開展前沿研究。

自建立以來，堯山實(shí)驗(yàn)室創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)室管理、科研和用人機(jī)制。“從事上，‘頂天立地’。”米立偉說，一方面，實(shí)驗(yàn)室圍繞航空航天用陶瓷基復(fù)合材料、第三代半導(dǎo)體碳化硅材料進(jìn)行開發(fā)，另一方面做好尼龍新材料、航天用高分子加工件等項(xiàng)目落地轉(zhuǎn)化。

人事人才管理突破“行政本位”

“從人上，我們打破傳統(tǒng)事業(yè)單位編制、行政級別、用人制度等限制。”米立偉介紹，實(shí)驗(yàn)室從“行政本位”向“科學(xué)家本位”“專家本位”“人才本位”轉(zhuǎn)變。同時，實(shí)施企業(yè)出題，實(shí)驗(yàn)室答題，第三代碳化硅纖維即將在平頂山落地。

在發(fā)言中，米立偉向大家介紹了實(shí)驗(yàn)室涌現(xiàn)的優(yōu)秀科學(xué)家。“例如董紹明院士，他系統(tǒng)解決了航天領(lǐng)域很多卡脖子問題，他開發(fā)的陶瓷基衛(wèi)星鏡筒，有效減重一半以上，成像更加清晰。陳衛(wèi)華教授，她將尼龍、纖維材料應(yīng)用到鈉離子電池隔膜，起到了很好的延鏈強(qiáng)鏈補(bǔ)鏈作用。”米立偉說。

此外，堯山實(shí)驗(yàn)室還將本土人才融入院士專家團(tuán)隊(duì)，“借船出海”，要求實(shí)驗(yàn)室團(tuán)隊(duì)成員做到7個“1”——1本書，1個學(xué)生培養(yǎng)，1件專利，1個標(biāo)準(zhǔn)，1個項(xiàng)目，1篇文章，1個產(chǎn)品設(shè)計，切實(shí)培育梯隊(duì)人才。

進(jìn)一步提升省實(shí)驗(yàn)室效能的建議

在發(fā)言的最后，米立偉結(jié)合自身體會，對如何進(jìn)一步提升省實(shí)驗(yàn)室效能提出了兩點(diǎn)建議：

一是必須堅持以人為本。“不求為我所有，但求為我所用。項(xiàng)目留人、事業(yè)留人、待遇留人、感情留人。”米立偉表示。

二是必須堅持市場導(dǎo)向。米立偉說，實(shí)驗(yàn)室建設(shè)要以市場需求為導(dǎo)向，明確科研定位，堅持“市場需求什么，我們做什么——這是求生存;市場上有什么，我們做好什么——這是求發(fā)展;市場上沒有什么，我們創(chuàng)造什么——這是求卓越”。

“今后，我們將進(jìn)一步探索實(shí)驗(yàn)室管理體制機(jī)制，充分發(fā)揮堯山實(shí)驗(yàn)室效能，繼續(xù)為我省經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展貢獻(xiàn)力量。”米立偉表示。(李東寶/文 魏凱/圖)